主要技术内容
本文件旨在规范服装企业团体定制能力评价过程，满足团体定制采购方的需求，推动团体定制产业高质量发展。本文件的制定一方面填补了重要的标准空白，健全了服装企业团体定制的评价体系，具有一定的通用性和参考意义；另一方面，对建设高效规范、公平竞争、充分开放的招标投标市场起到了重要的推动作用。
3 术语和定义
下列术语和定义适用于本文件。
服装团体定制collective garment customization
以满足团体用户需求为目标，按照团体用户的要求设计和制作，获得团体服装产品的过程。
[来源：GB/T 35447-2017，3.1，有修改]
4 评价原则
服装企业团体定制能力评价应遵循以下原则：
——科学性原则。
——规范性原则。
——导向性原则。
——可比性原则。
5 基本要求
参评服装企业应满足以下基本要求。
适用范围
本文件规定了服装企业团体定制能力的术语和定义、评价原则、基本要求、评价指标、评价方法、评价程序和档案管理。
本文件适用于有关组织对服装企业团体定制能力的评价。可作为第三方机构或采购方衡量服装企业团体定制能力的依据；服装企业也可参照本文件进行团体定制能力的自我评价。
是否包含专利
否
